为了提升精神面貌、工作效率和团队效益,改变放假返工、淡季到来及因流失率高而产生的涣散局面，清远国际酒店拉开了2014年春季军训的帷幕。

        在继房务系统后，酒店餐饮系统和后勤行政系统也分别在保安部的协助下制定了详细的训练计划，确定了训练内容。在训练过程中，各部门领导、部门负责人均亲自参与训练，以身作则，模范带头。教官（保安部员工）组织严密、耐心细致，员工配合积极、表现良好，充分体现了国际酒店的管理水平。军训使受训员工思想不断成熟，意志力和执行力有了很大的提升。