5月份，根据清城区政府、东城街办以及劳动管理部门为提高辖区内各企业职工队伍的技能水平和整体素质，提升企业从业人员的劳动技能和业务水平的要求。按董办指示，酒店人事部经过与城区劳动局、清远市技师学院等单位进行沟通与协商，制定了一系列的企业在职工技能培训。

         对于本次培训，酒店高层高度重视，要求每个部门第一负责人督促参训人员按质按量完成培训工作，力争今年上半年一次性完成此项工作任务，避免下半年再次重复此类培训占用大家的工作和业余时间，力求在最短时间内增强员工整体素质外，更圆满完成上级单位指派任务。